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印度经理搞事,要不要马上准备去面试?

内容摘要

楼主因新任印度经理微操而担忧被PIP,正考虑Meta面试。

关键信息

  • 管理风格冲突:楼主公司重组后空降了印度裔经理,其管理风格极度偏向微观管理(紧盯细节、日程、会议和邮件,频繁给予 feedback),令楼主倍感压力,担忧这是被安排 PIP 的前兆并产生跳槽意向(#1)。
  • 求职契机:楼主透露目前正好拿到了 Meta 的面试机会(#1)。

闲聊脉络

  • Meta 招聘状态探讨:有用户提出 Meta 近期似乎处于招聘冻结状态(#2),楼主澄清自己并非软件工程师(SWE),因此可能未受其影响(#3)。
微观管理PIPMeta跳槽