谷歌即将入职，ALL IN股票还是签字费？

LZ拿到了狗家的OFFER。非技术岗。工作五年，亚麻快三年了。亚麻这个Q2铁定升L5(领导已经让我写升职DOC)，但狗只给了L3。但因为自己的职业长期发展，还是觉得该来狗。大概决定4月底或者5月初来。 目前狗给的包对方表示是MAX OF MAX，我有COMPETING OFFER(另一家不太知名企业，钱给的多)也没用。然后私下问了一圈同期的Ngoogler。。发现大家都差不多。。。看来谈和不谈也没区别。。 目前的情况是HR给出一种选项，可以把签字费全换成股票(股票会给的多一点点。按照现在市值和汇率，大概比只拿签字费多3W CNY，但签字费可以一次性拿，股票要分四年)。大家觉得我该换吗？

5 yoe去L3有点太亏了吧，是啥特别好的组吗？

可以先看看税务方面

因为之前算是有点跨行业来的，非码农。在亚洲区。我面的职位是L3，可能是别的组的L4职位没看上我？而且好像一个职位的职级和大概的年包是固定的，没法上下调整。

写doc不代表能升职吧 上市公司当然要钱啊，股票又不是买不到

税务没啥问题，穷人一个哈哈哈。就是不知道大家觉得谷歌股票还无上涨空间，以及4月底、5月初对股票来说是不是一个好的入职时间点。

基本就是我了。全组绩效第一的这个Q升职。我第二，下个Q。 股票应该是等比例置换给你的

股票也是一次性给完吗？

我觉得应该 ALL IN 股票，楼主跳槽就是为了职业前景的，L3 的股票太少了，就应该把股票拉满增加 exposure。谷歌这个 size 又不可能 10x，不增加 exposure 还不如直接公开市场买股票不跳槽。 tomandjerry: 结果入职后股票一直跌。跌到下一个band了。亏大了 楼主其实是有选择的，我觉得应该是 ALL IN 股票，或者不跳槽。拿签字费却又降级跳槽，我感觉是自相矛盾。 paimon: 如果金额一样感觉拿签字费灵活些，你拿到再去买goog股票也一样的 哦如果金额一样，这就不是个问题，这 HR 问出这种问题是让人掉坑里把。

建议max签字费。 我max了股票，结果入职后股票一直跌。跌到下一个band了。亏大了

分四年。前两年多，后面少。

哈哈哈，所以我说看长期。短期不打算卖。如果长期有涨幅，吃糠咽菜都不会卖。

对，L3 package能往上谈的空间很小。税务上bonus跟rsu也一样的，如果金额一样感觉拿签字费灵活些，你拿到再去买goog股票也一样的

你拿到签字费也可以买股票啊。还是立刻买 但是股票要慢慢vest

justnormalperso: MAX OF MAX，我有COMPETING OFFER(另一家不太知名企业，钱给的多)也没用。然后私下问了一圈同期的Ngoogler。。发现大家都差不多。。。看来谈和不谈也没区别。 所以到底是多少? 可以发出来看看 还有没有空间。 5年经验给 l3，应该是顶 band，股票接近一般 l4

justnormalperso: 可以把签字费全换成股票。大家觉得我该换吗？ 这和你拿了钱自己买股票有啥区别？除非有折扣或者优惠价啥的，不然自己买是不是还灵活点

不好意思我没解释清楚。如果选择ALL IN股票，会给的多一点点。按照现在市值和汇率，大概比只拿签字费多3W CNY，但签字费可以一次性拿，股票要分四年

改不了了。不好意思我没解释清楚。如果选择ALL IN股票，会给的多一点点。按照现在市值，大概比只拿签字费多3W CNY，但签字费可以一次性拿，股票要分四年

你先问问, 他按什么价格算股票

不好意思我没解释清楚。如果选择ALL IN股票，会给的多一点点。按照现在市值和汇率，大概比只拿签字费多3W CNY，但签字费可以一次性拿，股票要分四年给，前两年多一些

justnormalperso: 但签字费可以一次性拿，股票要分四年 肯定拿签字费阿 现在这大环境 你确定你有能力和运气拿满四年股票？

那也就是多个4k多不到5k刀，看占比多少？我个人觉得不是很值得为了多这一点要hold 4年 万一以后有别的机会又跳槽了呢

你肯定先到手再说

justnormalperso: 狗家的OFFER。非技术岗 还有这种岗位？钱多吗？大概是什么岗位？

你这突然CNY让我很难绷，几千刀实在不值得放弃那么多灵活度，大概率后年谷歌也得开始裁人了。

目前这个状况下，LZ很有信心四年之内都不会被裁吗？而且就多那几K美刀，要忍受四年的不确定性，好像upside很小downside很大啊。

就几千刀还不到一年bonus，肯定选签字费先到手再说，股票说不定还会跌呢

恭喜恭喜

justnormalperso: 但狗只给了L3 别去，太亏。非GDM狗的升职速度现在直逼微软了

肯定拿签字费了, 如果你真的很想要狗的股票, 可以分期分批买入, 灵活多了

要 signon，被雷了 signon 就用不还了，你股票被雷了就啥都没了。谷歌最近有一些被雷的 dp，再加上最近这个行业 layoff 不少，signon 香

justnormalperso: 亚麻这个Q2铁定升L5(领导已经让我写升职DOC) 谁说的

股票前两年能拿到70%左右。其实算下来，按照现在市值，选签字费的话，第一年比all in股票多2000多刀吧，从第二年ALL IN股票的总包，就比拿签字费多了(那是因为签字费只给第一年)。但不升职的话，每年也就多个两三千刀。 我感觉就是其实都没多少钱。长期谷歌股票感觉还是会涨？是不是还是ALL IN股票合适呢？

股票前两年能拿到70%左右。其实算下来，按照现在市值，选签字费的话，第一年比all in股票多2000多刀吧，从第二年ALL IN股票的总包，就比拿签字费多了(那是因为签字费只给第一年)。但不升职的话，每年也就多个两三千刀。 我感觉就是其实都没多少钱。长期谷歌股票感觉还是会涨？是不是还是ALL IN股票合适呢？不明白谷歌AI目前突飞猛进啊，感觉业务好，还会裁员非码农么？

肯定拿signon啊，这年头哪有什么长期规划，你确定你能在狗待满4年？钱拿在手上才是真的 另外，对于长期有利的难道不是等升L5了再跳吗？

all in cash然后直接买voo

股票前两年能拿到70%左右。其实算下来，按照现在市值，选签字费的话，第一年比all in股票多2000多刀吧，从第二年ALL IN股票的总包，就比拿签字费多了(那是因为签字费只给第一年)。但不升职的话，每年也就多个两三千刀。 我感觉就是其实都没多少钱。长期谷歌股票感觉还是会涨？是不是还是ALL IN股票合适呢？不明白谷歌AI目前突飞猛进啊，感觉业务好，还会裁员非码农么？ 亚麻主要是感觉升职了也是做那些事情，有点麻了。

股票前两年能拿到70%左右。其实算下来，按照现在市值，选签字费的话，第一年比all in股票多2000多刀吧，从第二年ALL IN股票的总包，就比拿签字费多了(那是因为签字费只给第一年)。但不升职的话，每年也就多个两三千刀。 我感觉就是其实都没多少钱。长期谷歌股票感觉还是会涨？是不是还是ALL IN股票合适呢？不明白谷歌AI目前突飞猛进啊，感觉业务好，还会裁员非码农么

拿的签字费 当年要交税的

能看出来楼主是相当喜欢谷歌

我感觉狗家高冷的要死。之前听说好几个亚麻L5去面，都被狗家对标L3了。。而且谷歌面试的假设性问题实在太恶心了，再面一次感觉很崩溃。 其实无论是选签字费还是股票。如果按照当前市值，就是第一年签字费+股票会多两千多刀，后面都是ALL IN股票多两三千刀。前两年股票会给70%。其实都没多少钱我觉得

all in

justnormalperso: 长期谷歌股票感觉还是会涨？ 你这是已经make up your mind上面说的是一句听不进去 你要股票也就是多5k，就算你看好它翻一倍也才1w，还得分四年给你。 你要了签字费直接全买上，比起你分四年到手的股票这个流动性不是方便多了 流动性在这个年头可太重要了。尤其是现在大裁员的背景之下，你能保证4年不跳槽不被裁？

5YOE拿狗3也太亏了吧

亚洲区。可以理解为卷。2-3年工作经验的L3职位，都是overqualified的人来。狗家L4听说有十几年的工作经验的都来。。

谢谢，前辈的我都有认真看。我只是觉得好像都不差多少钱。第一年年包选签字费，也就比ALL IN股票多2000多刀

签字费要知道具体数字才能比。比如你签字费1k，拿股票多3w肯定选股票。你其实应该说拿股票会比签字费多百分之多少，然后估计一下四年谷歌涨幅（加权后）能不能超过这个数字就行了

/uploads/short-url/uJsN5gsK8KOmsJmkJcPDkGOTCpA.png?dl=1 签字费很低

签字费。

几十层楼了lz还是扭扭捏捏没说多少钱，大家劝也听不进去。 还是自己做决定吧，亏了赚了大家也就听个乐呵

我刚算了下，前辈看下前两层

為啥是3W CNY 又狗家又啞麻 難道不在美國嗎 現在市場狀況還是front load吧

为什么用人民币单位

亚洲区的是

柬埔寨 泰國 中國 日本 新加坡 台灣 還是哪 中國還有狗家跟亞麻?

大概就是差4200左右USD

另外這問題不是丟進去gemini, claude, chatgpt, 豆包, 文言, 千問, deepseek 就能有答案嗎

狗现在招人大部分都在印度，莫非是印度Office？

justnormalperso: 亚洲区。可以理解为卷。2-3年工作经验的L3职位，都是overqualified的人来。狗家L4听说有十几年的工作经验的都来。。 这跟狗家关系不大吧 非技术岗就是对yoe要求高 起步5yoe的要求很正常 yoe多的人思考问题的方式和角度也确实不一样

亚洲越南，新加坡招人也挺多的

建议拿股票吧，考虑最近的冲突形势，说不定等你入职vest的时候，股票价格已在低点。拿几年还是划算的

虽然就十几股这么问有点，但是还是问问，是分四年给还是分四年vest？

选签字费，落地为安。 看好股票可以签字费到了买call，不耽误赚股票上涨的钱。

你只给后者减前者没意义啊。极端的例子，100万和100万4357那就选100万签字费；1块和4358那就选股票

亚洲gsu是不是也是前两年能拿60%+来着？ btw我在亚麻也是老板说在写doc了下个q肯定给你升职，最后硬拖了一年半我直接走人了

你数一下前后说签字费和all in 股票的人数，然后闭着眼选你本来就想选的all in 好了。反正你自己也说了，来去没差多少。

是完全等不到升职完再去找下家了吗 麻5到狗3很亏啊，尤其是5 yoe… 本科new grad就能麻4狗3了

你在的这个国家劳动法保障如何？除非劳动法严格限制裁员，否则动态裁员谁能保证做满四年呢 非美国的情况，谷歌L3确实可能工资比麻L5高，如果这样的话还可以来一下。否则，入职被pua 到l3 ，升职又极慢纯亏 利益相关：谷歌亚洲员工，今年薪水负增长

不构成投资建议，但是你拿钱一样可以买股票啊，肯定比分四年拿好吧。

楼上都已经有共识了，肯定是要签字费。 签字费是一次性的开销，公司给这个最大方。最难要的是base。拿签字费还不怕被雷。 楼上的另外一个共识是，劝你现在别拿狗家L3，你在新公司重新建立信任，想要升职多半要两年后去了。

分四年给的签字费，如果不到四年被裁了，之后的签字费还给吗

签字费入职之后才能拿, 入职之后没法买自己公司的call.

+1, lz说了半天多3w cny. 那是多百分之多少. 假设一年TC 10w美元(不清楚亚洲区的具体数字, 感觉差不多吧?), 四年也就差<5%?

经济下行，现金为王

虽然这个不一定在recruiter的选项里. 不过lz可以试着问一下能不能base换股票, 因为base是每年跟着salary band涨, 所以入职如果低的话, 第二年反正也会涨上来. 如果入职base就很高的话, 甚至可能两年都不涨base. (当然自己计算好换成股票的话, 总价值差多少)

亚洲区为啥来美卡论坛问……美国谷歌的经验又不适用你那。

4个字，现金为王

你这已经列得很清楚了拿签字费第一年会多2000，但是四年总共跑输4000。列一下自己看重的conditions，两个组合分别逐条给个分，加起来选分高的那个组合。假如最后不想选分高的，那证明你心里有很明显的倾向性，follow your heart。

别去就行了，L3还不如等亚麻先升然后再找一个别的公司