如何高效薅报销福利
CSR报销福利零碎难用，用户直呼“拿了就跑”，年费不划算
1. 关键信息
- 用户（虚线X）认为Chase CSR的报销福利（如Doordash、Paloton、The Edit酒店）零碎且难以有效利用，需要专门表格记录。
- 用户认为这些福利的价值不高，特别是Paloton每月10刀的额度，以及The Edit酒店价格虚高。
- 用户开卡的主要目的是为了开卡奖励，并计划在奖励到手后尽快停用CSR，以避免800刀年费的不划算。
2. 羊毛/优惠信息
- Doordash：可用于购买杂货。
- Lyft：用户表示每次使用都算赚到。
- Paloton：每月10美元额度，用户认为价值不大。
- The Edit：酒店预订，用户认为价格过高。
3. 最新动态
- 无
4. 争议或不同意见
- cipher认为CSR的benefits是“驴马烂子”。
- galiniunan和虚线X均表示开卡奖励拿完就撤，不值得长期持有。
- franscous认为Lyft和Paloton福利可以忽略，不应为了“薅”而“薅”。
5. 行动建议
- 对于CSR的报销福利，用户倾向于“能用则用，不能用拉倒”，不强求利用。
- 建议不要为了利用报销福利而过度消费或使用不必要的服务。
- 如果主要目标是开卡奖励，可在奖励到手后考虑停用卡片，避免高额年费。
--- 第 1 楼来自 虚线X 的回复 (2026-02-22 12:37:26 PST) ---
为了开卡奖励开了CSR，但是它的报销福利也太零碎了，每个月的，每半年的，每年的。为了keep track哪些报销福利用过了只能专门开一个excel记录。不敢想象以后卡开多了以后要怎么搞，脑子转不动了。之前不太用Doordash或者Lyft现在也要绞尽脑汁想怎么用掉每个月的份额。Doordash还能买买Grocery，那个Paloton又是什么鬼啊，一个月10刀能干啥？你告诉我能干啥？
The Edit也很鸡肋，酒店贵到飞起，让我在泥潭再研究研究。。。
行吧，这些福利能用用不能用拉倒，我佛了。。。
--- 第 2 楼来自 cipher 的回复 (2026-02-22 12:40:00 PST) ---
猜您想找：恕我直言 Chase CSR 的benefits都是驴马烂子
--- 第 3 楼来自 galiniunan 的回复 (2026-02-22 12:40:27 PST) ---
正常，开卡拿奖励完事就撤
--- 第 4 楼来自 虚线X 的回复 (2026-02-22 12:42:22 PST) ---
确有此意 拿了赶紧跑 多待一天都是对我800刀年费的不尊重
--- 第 5 楼来自 franscous 的回复 (2026-02-22 13:03:33 PST) ---
不要为了薅而薅，lyft和paloton我都是默认不存在的，lyft每次用的是就算赚了